Prijava Registracija

Poduzetnički portal · Članak

Veličina slova: a A

19 Pro 2018

Radite četiri dana, a dobijete plaću za pet: Veliki broj tvrtki uveo je upravo takvu praksu

Izvor: www.poslovni.hr · Autor: poslovni.hr/hina  

Radite četiri dana, a dobijete plaću za pet: Veliki broj tvrtki uveo je upravo takvu praksu

Raditi četiri dana, a dobiti plaću za pet radnih dana? Zvuči predobro da bi bilo istinito, no čini se da velik broj tvrtki iz cijeloga svijeta koje su skratile radni tjedan bilježi puno veću produktivnost radnika, zaposlenici su motiviraniji te je zamijećen manji sindrom izgaranja na poslu.

"Takav način rada puno je pozitivniji kada je zdravlje posrijedi, učinak radnika je veći, a radi se samo o tome da nema radnog 'ludila' na poslu", kazao je utemeljitelj tvrtke Planio iz Berlina čijih je deset zaposlenika početkom godine prešlo na četverodnevni radni tjedan.

Uprava osiguravateljske tvrtke Perpetual Guardian iz Novog Zelanda također kaže da je zamijetila smanjenu razinu stresa među zaposlenicima, ali i njihov pojačani angažman na poslu nakon što je početkom godine isprobala četverodnevni radni tjedan.

Čak i u Japanu vlada potiče tvrtke da radnicima omoguće ostanak kod kuće ponedjeljkom ujutro, premda su svi ostali prijedlozi kojima se u toj radoholičarskoj zemlji zaposlenike pokušalo uvjeriti da "malo posustanu" kada je o poslu riječ, imali loš ishod.

Britanska udruga sindikata (TUC) tvrtke u cijeloj državi potiču na prijelaz na četverodnevni radni tjedan do kraja stoljeća, što podupiru i laburisti.

U TUC-u smatraju da je kraći tjedan dobar način da radnici iskoriste prednosti novih tehnologija.

"Ovakav način rada smanjio bi stres 'žongliranja' između posla i obitelji te bi mogao pozitivno utjecati na ravnopravnost među spolovima. Tvrtke koje su isprobale četverodnevni radni tjedan kažu da je produktivnost radnika porasla, ali i dobro raspoloženje i zdravlje zaposlenika", kaže jedna od voditeljica TUC-a Kate Bell.

Preopterećenost

Lucie Greene, stručnjakinja u konzultantskoj tvrtki J. Walter Thompson govori da ljudi sve češće zaziru od preopterećenosti i previše sati provedenih na poslu.

"Ljudima je previše 24-satnog digitalnog načina života. Shvaćaju da im mentalno zdravlje pati zbog toga što su u današnjem virtualnom svijetu konstantno 'u vezi' s poslom", kaže Greene.

Nedavna anketa u kojoj je sudjelovalo 3000 zaposlenika iz osam država, među kojima su bile SAD, Velika Britanija i Njemačka, pokazala je da je gotovo polovica sudionika smatrala kako je u stanju bez većih poteškoća svoj posao dovršiti u samo pet sati, ali tako da ih se ne prekida tijekom obavljanja radnih zadataka.

Stvarnost je drukčija. Većina ih ima 40-satni radni tjedan, a SAD po broju prekovremenih sati provedenih na poslu prednjači.

"Ljudima je tehnologija neprestano nadohvat ruke i, zapravo, stalno možete raditi, na poslu i kod kuće. Ljudi zbog toga jednostavno 'puknu'", kazao je izvršni direktor tvrtke Future Workplace, koja je provela istraživanje, Dan Schawbel.

Programer Schulz-Hofen (36) je kazao da je na vlastitoj koži želio isprobati četverodnevni radni tjedan, pošto je shvatio da mora usporiti.

"Moram reći da sam u četiri dana uspio obaviti istu količinu posla kao u pet dana. No kad radite pet dana, svjesni ste toga da imate više vremena, pa s nekim malo dulje porazgovarate, popijete kavu, pravite češće stanke.... Shvatio sam da u četiri dana moram biti fokusiraniji i brži ako želim imati slobodan petak. A želio sam ga", ispripovijedao je.

S kolegama je razgovarao o raznim opcijama četverodnevnog radnog tjedna od ponedjeljka do četvrtka. Zaposlenici su odbacili zamisao o fleksibilnom radnom vremenu jer bi oni zamrsili administrativne poslove, a ni petodnevni radni tjedan s manjim brojem sati nije im odgovarao.

"Nakon dogovora o neradnom petku, ostavili smo snimljenu poruku u kojoj smo klijentima objasnili zašto je ured prazan. Ugodno nas je iznenadila njihova reakcija. Velika većina nije imala ništa protiv. Osim što su bili ljubomorni", kaže uz smijeh Schulz-Hofen.


Komentari članka

Vezani članci

Njemačka će financijski pomagati tvrtkama koje istražuju tehnologije budućnosti

19.07.2019.

Cilj je da Njemačka postane vodeća zemlja u svijetu u području tehnologija vezanih uz vodik, poručio je ministar Altmaier.

Brexit bez dogovora stajat će Veliku Britaniju 60 milijardi funti

19.07.2019.

Čelna osoba britanske državne riznice Philip Hammond ustvrdio je, pak, "da bi i najblaži oblik izlaska bez dogovora bio veliki udarac za britansko gospodarstvo", kritizirajući pritom vodeće ljude Brexita koji ga "žele učiniti još težim".

Amazon otvara novo skladište i zapošljava više od 2800 radnika

16.07.2019.

Time bi do kraja godine broj Amazonovih radnika na više od 35 lokacija u Njemačkoj premašio 20 tisuća. Novo skladište, trinaesto po redu u Njemačkoj, bit će izgrađeno u Moenchengladbachu

Globalna potrošnja na oglašavanje porast će za 4,6 %, nešto slabije u odnosu prema prethodnim procjenama

11.07.2019.

Internetsko će oglašavanje predstavljati 52 posto globalnih troškova oglašavanja u 2021. godini, što bi bio prvi put da premašuje granicu od 50 %. Izvješće se podudara s vremenima kad tvrtke za oglašavanje, uključujući tržišnog lidera WPP, bilježe preusmj

British Airwaysu zbog hakiranja drakonska kazna po GDPR-u

09.07.2019.

Velika Britanija naumila je kazniti svoju zrakoplovnu kompaniju sa čak 183 milijuna funti zbog lanjskog slučaja hakerskog napada i kompromitiranja privatnih podataka korisnika

Tag cloud

  1. 1921 članka imaju tag hrvatska
  2. 1945 članka imaju tag turizam
  3. 1540 članka imaju tag financije
  4. 1232 članka imaju tag izvoz
  5. 835 članka imaju tag zapošljavanje
  6. 997 članka imaju tag poljoprivreda
  7. 962 članka imaju tag trgovina
  8. 954 članka imaju tag svijet
  9. 832 članka imaju tag investicije
  10. 680 članka imaju tag poduzetništvo
  11. 962 članka imaju tag EU
  12. 897 članka imaju tag ict
  13. 855 članka imaju tag industrija
  14. 766 članka imaju tag menadžment
  15. 920 članka imaju tag kriza
  16. 544 članka imaju tag malo i srednje poduzetništvo
  17. 581 članka imaju tag maloprodaja
  18. 546 članka imaju tag marketing
  19. 485 članka imaju tag krediti
  20. 504 članka imaju tag tehnologija
  21. 359 članka imaju tag poticaji
  22. 424 članka imaju tag obrazovanje
  23. 259 članka imaju tag potpore
  24. 391 članka imaju tag prehrambena industrija
  25. 439 članka imaju tag banke
  26. 340 članka imaju tag eu fondovi
  27. 378 članka imaju tag hnb
  28. 422 članka imaju tag dzs
  29. 347 članka imaju tag gospodarstvo
  30. 339 članka imaju tag hotelijerstvo
  31. 330 članka imaju tag agrokor
  32. 298 članka imaju tag osijek
  33. 299 članka imaju tag hgk
  34. 376 članka imaju tag vlada
  35. 345 članka imaju tag energetika
  36. 269 članka imaju tag poduzetnici
  37. 340 članka imaju tag recesija
  38. 336 članka imaju tag porezi
  39. 375 članka imaju tag BDP
  40. 267 članka imaju tag investicija