Prijava Registracija

Poduzetnički portal · Članak

Veličina slova: a A

09 Kol 2016

Svjetski call centar ne odustaje od Splita

Izvor: www.poslovni.hr · Autor: Marta Duić  

Svjetski call centar ne odustaje od Splita

Trenutačno se bave birokracijom i provjerama kako bi donijeli konačnu odluku o otvaranju ureda u Splitu.

Nakon uspješnog predstavljanja tvrtke Teleperformance, koja je svjetski lider u pružanju telefonske podrške klijentima, početkom srpnja, nastavljaju se pregovori o otvaranju call centra u Splitu. Službene potvrde otvaranja splitskog call centra, koji bi trebao pokrivati područje istočne Europe, još nema, no voditelj projekta Gabriele Piva napominje kako će odluka biti donesena u rujnu.

Cilj 2000 zaposlenika
"Trenutačno se bavimo birokratskim problemima i drugim provjerama kako bismo donijeli konačnu odluku o otvaranju ureda u Splitu. Odlučit ćemo u rujnu i tada obavijestiti sve kandidate. Mi smo tvrtka koja je uvelike orijentirana na ljude i radimo na intenzivnom tržištu, a naš poslovni model dobro funkcionira samo ako imamo što veći doseg i broj ljudi. Ured koji planiramo otvoriti mora brzo narasti na 2000 zaposlenika", kaže Gabriele Piva.

Ne krije oduševljenje odzivom na predstavljanje tvrtke koje su organizirali u Splitu i napominje kako je Teleperformance svjetski lider u Omnichannel Customer Experience Managementu, sa 190.000 zaposlenika u 65 zemalja diljem svijeta. "Nakon našeg službenog predstavljanja u Splitu mogu samo reći da je bilo uzbudljivo. Prikupili smo 700 životopisa putem e-maila i Facebook stranice u tjednu prije događanja i dodatnih 400 intervjua tijekom predstavljanja. Odziv je bio odličan, bili smo spremni na to. Na samom predstavljanju tim od šest osoba predstavio je tvrtku i trudili smo se odgovoriti na sva pitanja i napraviti intervjue s kandidatima.

Razina jezičnih vještina i obrazovanja kandidata vrlo je visoka, čak i iznad naših očekivanja", kaže Piva. Upravo zahvaljujući velikoj mreži zaposlenika i podružnica, napominje, tvrtka može komunicirati s više od 38 posto svjetske populacije svake godine, putem e-maila, chata, click-to-calla, društvenih medija, videochata, face-to-face komunikacije ili bilo kojeg drugog kanala komunikacije koji korisnik želi. Uvjet za dobivanje posla je izvrsno poznavanje engleskog, talijanskog, francuskog, španjolskog, njemačkog ili nekog drugog stranog jezika.

U Ateni i Lisabonu
Tvrtka Teleperformance osnovana je u Parizu i prisutna je na tržištu više od četrdeset godina, a zadnja dva ureda otvorili su u Ateni, gdje imaju 4000 zaposlenika, te u Lisabonu, gdje ih zapošljavaju 6000. Zaposlenici Teleperformancea sa svojim klijentima komuniciraju na 75 jezika i posluju u 311 podružnica, a hoće li Split biti 312. podružnica, doznat ćemo u rujnu.


Komentari članka

Vezani članci

Tržište rada se mijenja, medicinske sestre najtraženije zanimanje

16.09.2026.

Kako se turistička sezona bliži kraju, slika na hrvatskom tržištu rada neizbježno prolazi kroz brojne promjene. Poslovi koji su tijekom ljetnih mjeseci bili među najtraženijima sada postupno gube na intenzitetu, dok se u prvi plan ponovno stavljaju zanima

Drugi kvartal 2026. ostvario veću zaposlenost nego lani

10.09.2026.

Procjenjuje se da je u drugom tromjesečju ove godine u Hrvatskoj bilo milijun i 723 tisuće zaposlenih, što je porast za 21 tisuću, odnosno za 1,2 posto u odnosu na drugo tromjesečje prošle godine, pokazuju podaci iz ankete o radnoj snazi Državnoga zavoda

Ugostitelji upozoravaju: Bez stranih radnika sezona ne bi uspjela

25.06.2026.

Potrebe za stranim radnicima iz godine u godinu rast, domaće gospodarstvo ovisi o njima. Osim u trgovini, dostavi, građevini i turistička sezona teško je postala zamisliva bez njih. Na obali gotovo da ne postoji ugostiteljski objekt, hotel koji ne zapošlj

Ovisi li hrvatsko gospodarstvo o uvozu radne snage?

25.06.2026.

Uz demografski pad i iseljavanje mladih, Hrvatska se suočava s jednim od najvećih izazova svoje budućnosti. Dok broj stranih radnika u Hrvatskoj iz godine u godinu raste, sve se češće postavlja pitanje je li Hrvatska postaje ovisna o stranoj radnoj snazi?

Model prekvalifikacije: Ovo su najtraženiji programi za koje Hrvati koriste vaučere za obrazovanje

23.06.2026.

U četiri godine provedbe sustava vaučera za obrazovanje odraslih dodijeljeno je gotovo 66.000 vaučera, a više od 51.000 polaznika uspješno je završilo obrazovne programe, pokazuje odgovor hrvatske Vlade na zastupničko pitanje Damira Barbira (Centar)

Tag cloud

  1. 2917 članka imaju tag turizam
  2. 2740 članka imaju tag hrvatska
  3. 1533 članka imaju tag malo i srednje poduzetništvo
  4. 1838 članka imaju tag svijet
  5. 1409 članka imaju tag ict
  6. 1591 članka imaju tag poljoprivreda
  7. 2017 članka imaju tag financije
  8. 544 članka imaju tag krediti
  9. 1665 članka imaju tag izvoz
  10. 1329 članka imaju tag trgovina
  11. 1373 članka imaju tag industrija
  12. 1272 članka imaju tag investicije
  13. 1088 članka imaju tag zapošljavanje
  14. 1095 članka imaju tag menadžment
  15. 715 članka imaju tag tehnologija
  16. 1190 članka imaju tag EU
  17. 877 članka imaju tag poduzetništvo
  18. 700 članka imaju tag opg
  19. 464 članka imaju tag BDP
  20. 552 članka imaju tag porezi
  21. 380 članka imaju tag kompanije
  22. 800 članka imaju tag maloprodaja
  23. 564 članka imaju tag poticaji
  24. 531 članka imaju tag hotelijerstvo
  25. 713 članka imaju tag marketing
  26. 413 članka imaju tag potpore
  27. 465 članka imaju tag start up
  28. 430 članka imaju tag vlada
  29. 381 članka imaju tag žensko poduzetništvo
  30. 458 članka imaju tag koronavirus
  31. 518 članka imaju tag eu fondovi
  32. 966 članka imaju tag kriza
  33. 497 članka imaju tag gospodarstvo
  34. 534 članka imaju tag obrazovanje
  35. 440 članka imaju tag osijek
  36. 498 članka imaju tag prehrambena industrija
  37. 519 članka imaju tag dzs
  38. 457 članka imaju tag energetika
  39. 420 članka imaju tag hnb
  40. 347 članka imaju tag hgk